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人才戰(zhàn)略

紅旗集團始終堅持人力資源是首要資源,推崇以人為本、服務社會的價值觀。杰出的人才是紅旗集團事業(yè)發(fā)展的基石。現(xiàn)代企業(yè)的競爭就是人才的競爭,誰擁有人才,誰就擁有競爭的優(yōu)勢,只有擁有競爭優(yōu)勢的企業(yè)才能在激烈的競爭中不斷發(fā)展。紅旗集團秉承“海納百川,讓蛟龍騰飛”的用人理念,始終堅持把人才隊伍建設擺在一個戰(zhàn)略的高度上。

紅旗集團人才戰(zhàn)略:

1、全面發(fā)展樹立“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取钡娜瞬爬砟睿⒅厝瞬怕殬I(yè)道德建設和理想信念教育,突出人才綜合知識水平提升和專業(yè)技能培養(yǎng),關心人才成長,促進人才全面發(fā)展。   

2、人才優(yōu)先充分發(fā)揮人才的基礎性、戰(zhàn)略性作用,做到人才資源優(yōu)先開發(fā)、人才結(jié)構(gòu)優(yōu)先調(diào)整、人才投資優(yōu)先保證、人才制度優(yōu)先創(chuàng)新,促進企業(yè)科技進步、員工素質(zhì)提高、管理創(chuàng)新轉(zhuǎn)變。   

3、以用為本充分發(fā)揮各類人才的作用,圍繞用好用活人才來培養(yǎng)人才、引進人才,積極為各類人才干事創(chuàng)業(yè)和實現(xiàn)價值提供機會和條件。    

4、創(chuàng)新機制把深化改革作為推動人才發(fā)展的根本動力,堅決破除束縛人才發(fā)展的思想觀念和制度障礙,最大限度地激發(fā)人才的創(chuàng)新活力、創(chuàng)造智慧和創(chuàng)業(yè)激情。    

5、高端引領充分發(fā)揮高層次人才、高級人才、高技能人才在企業(yè)發(fā)展和人才隊伍建設中的引領作用,重點引進、培養(yǎng)一批技藝精湛的高技能人才,一批技術水平高、創(chuàng)新能力強的專業(yè)技術帶頭人才,一批綜合素養(yǎng)高、開拓能力強的高級人才,統(tǒng)籌推進各類人才隊伍建設。    

6、服務發(fā)展:把服務企業(yè)發(fā)展作為人才工作的根本出發(fā)點和落腳點,圍繞企業(yè)發(fā)展目標確定人才隊伍建設任務,根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要制定人才政策措施,用企業(yè)發(fā)展成果檢驗人才工作成效

紅旗集團人才觀:

廣開渠道招引人才,不拘一格使用人才;

想方設法培養(yǎng)人才,滿足需要激勵人才;

識人善用留住人才,攜手共進綁定人才。

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